No.58761 Re:足許を見られているようにしか感じません

昨日、受理面接が終わりました。
終わってみて、厳しい現実も突きつけられました。
後見制度は、被後見人の利益の捉え方が、一般人とは違う部分はあります。

まあ、それは取り敢えずおいておいて、


『あなたのケースは現代では少数』
⇒そんなことはありません。
　ねこのケース、みそのさんのケース、他にも、ここのサイトに登場する
　プーさんのケース、稀なケースであふれかえっています。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　

『診断書取得時に病院があなたに同意求めるのが常識』
⇒ねこのケースも、私が先に診断書を取得しているのに、
　それを解っていながら、病院が私の同意など得ないで、
　「書くことにしました」という報告でされてしまいました。

『家裁から照会あるはずです』
⇒そんなことはしなくても良いことになっています。
　（した方が親切ですが、首都圏ではそんな時間が裁判所にないです。
　　割愛しても法的に問題ないので、照会されません。
　　される場合は、同時に申立が行われている場合です。）


『経済的虐待疑いじゃなく身体的虐待を知らず知らず？』
⇒誰に対してですか？
　お姉様には、介護の負担の強要にとられかねない言動はしています。


『裁判所は一方的な意見聞かない』
⇒事件本人（つまりお母様）に対して、同時に複数申立されている場合です。
　今回は、お姉様しか申し立てていません。
　申立の際に、申立の実情を「秘匿」にすることができます。



『平等です』　
⇒何についてですか？
　被後見人しかみません。


『これじゃ介護放棄をしている姉が後見制度悪用です』
⇒そういう判断を家裁はしません。
　むしろ後見申立という法的行為をしっかりする人という位置づけです。
　また、後見制度は、申立者やその代理人など関係ありません。
　要は、申立者や代理人はきっかけを作った人程度で、
　あくまでも、被後見人だけが主役です。


＞『精神的苦痛じゃないですか？』
『慰謝料請求提案します』
『謄写請求して名誉毀損ネタ探しましょう！』

＞私は審判謄本が後見弁護士から送られて来た時に裁判所
に確認して利害関係者は謄写申立しても紛争になるから
許可されないと言われたんです。
後見について勉強する為に行ったんです。
仕事取りたい感じしました。


⇒弁護士は、今、仕事が本当にありません。
本当に後見の勉強をしたいなら、後見のセミナーなど開催しているので
そこに行く方がよいでしょう。
（私は、資格職ですので、後見の勉強の基本は講義でとっています）
また、弁護士相談は、行政の無料相談を使いましたよ、私は。



＞気になるのが昨日相談に言った弁護士事務所では公共交
通機関利用し弁護士事務所に通い買い物や通院や映画や
子供の学校に行くことができ普通の生活ができる人間が
扶養責任追求されない訳は無いと言ってました。


⇒お姉様は公務員で職場を休職中と言うことでした。
職場の休職は、私は職場でそういうのを受ける方の仕事（人事的面）もしていましたので、よく解りますが、休職には診断書を提出しているはずです。
それを職場の産業医が証明すれば良いだけです。
司法も、それで十分だと判断するでしょう。
また、公共の交通機関を利用しているのなら、とりようによっては、
病気療養中であっても無駄使いしない人であり、
子どもの学校に行くのは、子どもに対して監護権をもつ親なら当然で
ネグレクトなどしないノーマルなお母さん、ですよね。
病気療養は、何も絶対寝ていなければならないことはありません。
例えば、うつ病で休職中の人は、企業の産業医は休職中に散歩に行ったり、
図書館に行くよう奨めるくらいです。
しかし、無理はしないようにと、注意助言をしますけどね。
妹さんの病気療養の概念が狭い範疇にあり、こうでなければならない、と
思っているのなら、そこは改める必要があると思います。
うつ病や統合失調症は、見た目、とても健康そうに見えますし、
何でもできそうに見えますよ。その実、違うことは説明するまでもありません。
介護の負担を妹さんがこれ以上強いると、お姉様に対する虐待行為になるかも知れません。（精神的、身体的、経済的の３つです）
その場合、慰謝料請求されるのは妹さんになってしまうかも知れません。

また、例えば、職場復帰したからと言って、職場には安全配慮義務がありますから、復帰後、即、休職前のボリュームの業務を与えないでしょう。
つまり、お姉様は一定の配慮が必要な身体的状況にある人、と言うことです。

その弁護士は、後見にも理解がなく、労働分野にも知見が低いとしか
言いようがありません。

こんな弁護士に騙されてはいけません。
法律を勉強することは、お姉様を相手に闘うことではありません。
自分を磨き、自分が自動的に支持される知見を持つことです。
妹さんが闘う相手は、お姉様でも後見弁護士でもありません。

妹さんが、今、闘う相手は、自分自身です。
妹さんが、自分をしっかりみつめ、しっかりとした見識に基づく判断をし、
行動をすること、そここそが、貴女が認められていく要素になるでしょう。


妹さんが介護などで時間をとられていることは承知していますので
ひとつひとつに返事を書かなくても良いですよ。

まずは、基本的なこと（みそのさんの意見）を押さえて、
じっくり、ゆっくり、拙速で稚拙ではない考えを出して下さい。

みそのさんが、言ってましたよね？
何で、自分の親の介護を、親の兄弟ならまだしも、
その子ども達にまで及ばせるのか・・・と。

誰でも、自分の欲しい解答を持っています。
自分の考えに賛同されない意見は、受け入れようとしない傾向になります。
しかし、反対意見こそ、きちんと聴くべきです。
そこがポイントなんですよ。
介護を絶対に続けたいなら、それが大事です。



介護者が報われない社会を一生懸命作る日本の法律（法務省）、
その法律の中で、高齢化社会をどうするか、やっきになってる厚労省、
政府は、介護従事職の給与引き上げを言いながら、介護報酬を引き下げている、
何とも、滑稽な国、日本ではありませんか。

こんなことを行政に言っても（正義を主張しても）、たらい回しに、
それぞれの担当部署で言って下さい、とか何とか、
どこも責任をとらないし、どこも真剣に考えませんよ。

考えることは、
どうやったら自分が少しでも楽して就業時間内で帰り、給与を貰えるか、
どうやったら自分が保身をしたまま無事定年退職できるか、
そんな考えで頭の中はいっぱい、

プライベートで話すことは、婚活（異性の話）、飲み会のこと、芸能人の話、
そんなレベルなんですから。

私事で恐縮ですが、私は場合によっては、親を全面的に
親の兄弟に引き渡し、生涯会わない覚悟も持っています。
それが私と母の運命なのかも知れません。

この一考を妹さんは、貴女のお姉様を見るような目で見ますか？

そんな選択肢しか持たなくなりそうな状況の母子もあることを
知って欲しいです。

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