No.50038 夜勤回数

No.50038は質問(相談内容)です。

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No.50038:夜勤回数[kenzou556]ID:hTiGKwuD 2012/08/23 11:41
現在、グループホームに勤務して5ヶ月目になりますが、月の夜勤の回数に

不満を持っております。勤務時間は16:15から翌日の9時15分です。

もちろん、休憩なんて望めませんし、夜勤手当も3000円にみたない状況です

今は、月に8回夜勤で残りの6回日勤という勤務体制です。

上司に夜勤の回数を減らして欲しいとお願いしましが、全くとりあってくれ

ません。グループホームの夜勤は、月に何回ぐらいが平均なんでしょうか?

教えてください。

発言一覧

以下、No.50038の質問に対する回答です。

 50038: 夜勤回数 [kenzou556] ID:hTiGKwuD 2012/08/23 11:41
 ├◇50040: Re: 夜勤回数 [クマ] ID:TjPu8wJc 2012/08/23 11:50 評価
 └◇50068: Re: 夜勤回数 [匿名ケアマネ] ID:3g7qQe/H 2012/08/24 23:44 評価
  └◇50302: Re: 夜勤回数 [ひよ] ID:HUfqeFfY 2012/09/09 20:53 評価

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No.50040:Re: 夜勤回数[クマ]ID:TjPu8wJc 2012/08/23 11:50
入社時に勤務体制については 説明はありませんでしたか
または就業規則はみせてもらいましたか。

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No.50068:Re: 夜勤回数[匿名ケアマネ]ID:3g7qQe/H 2012/08/24 23:44
常識的に考えて週1回(月4回)くらいが妥当でしょう
職員の健康管理やモチベーション、ケアの質などを考えても夜勤がそれ以上になると良くないことは明白です

退職者が出るなどで一時的に夜勤回数が増えることは仕方ありませんが、それを当たり前として強いる事業所は、所詮金儲けのことしか考えておらず福祉の精神とはかけ離れています

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No.50302:Re: 夜勤回数[ひよ]ID:HUfqeFfY 2012/09/09 20:53
私も8回夜勤したことがあります。
その時なんとかしたくて調べたのですが、夜勤の回数に法的制限は無いようです。(休日や休憩を取らせないなどの基準法違反は別ですが)
制限してしまうと、たとえば夜勤専門の職員などに支障が出る―というのが理由のようです。

私たちの場合は、退職覚悟で職員全員で訴えました。
(実際みんな退職を考えてましたから)
その結果5〜6回に減りました。
まだ多いと思いますが、経営面もあるのでそのあたりで妥協することにしました。
夜勤専門の人を雇うなど、方法はあると思います。
がんばってくださいね。