No.46300 公務員(正職員)vs日々雇用
初めまして!私の働いている施設は、老健なのですが、
正職員と日々雇用と同じ様に働いているのに、
やはり賃金の面では違いが出てきます。
正職員が皆、認められているような人なら文句は言いませんが、
二日酔い状態で酒臭い男や、二度手間になるような仕事しかできない
ような人が普通にいます。それも、正職員の募集をかけて、
ポンと入っているのです。
春に何人もやめていくので職員募集をしているようですが、
みんな日々雇用です。
もっと仕事にまじめで出来る人がいるはずなのに、
正職員の欠員が出ないかぎり、入ってこなさそうです。
勿論今働いている正職員が公務員を逃すわけもなく、何を言われようが
平気で酒の臭いをさせてきたり遅刻したり、
本当に訴えたいくらいです。
上司も知っていて、特に何も言わないのです。
市の管轄なので、直接市に言わなければ
何も変わらないのでしょうか?
それとも、市も対応してくれるのでしょうか?
※この相談の返答受付は終了しました。
発言一覧
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- ◆46300: 公務員(正職員)vs日々雇用 [一味] ID:ErnmQUJg 2012/02/01 02:55
- └◇46319: Re: 公務員(正職員)vs日々雇用 [蒼い馬] ID:jAG2sEvf 2012/02/01 13:29
- └◇46339: Re: 公務員(正職員)vs日々雇用 [一味] ID:axepSlpo 2012/02/02 12:15