No.58024 前任者が突然辞めた場合の引継ぎ

No.58024は質問(相談内容)です。

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No.58024:前任者が突然辞めた場合の引継ぎ[いらいら]ID:11AWEafA 2014/09/28 23:20
前任者が突然月の初めに退職してしまい、引継ぎもなく30件、担当することになりました。

引継ぎ期間がないため、アセスメントをしてプランを作成する猶予がありません。
この場合、初回訪問時にプランを持参し、捺印をいただいていもいいのでしょうか?
その場合の初回アセスメントは、同日に行ったことにしていいのでしょうか?

混乱しています。

発言一覧

以下、No.58024の質問に対する回答です。

 58024: 前任者が突然辞めた場合の引継ぎ [いらいら] ID:11AWEafA 2014/09/28 23:20
 └◇58030: Re: 前任者が突然辞めた場合の引継ぎ [ぽんた] ID:x0HYetNq 2014/09/30 11:53 評価

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No.58030:Re: 前任者が突然辞めた場合の引継ぎ[ぽんた]ID:x0HYetNq 2014/09/30 11:53
事業所内で担当ケアマネが変わったからと言って、プラン再作成しなくてもよいのでは?今のプラン自体が有効なもので、その期間内ならばということですが・・・。